【2018年反省会】記事一覧（全26回） WAIS-Ⅲのテストが終わった後、臨床心理士から感想を求められた。WAIS-Ⅲが単なる知能テストではなく、脳の傾向や考え方の癖を測定する検査であり、後から詳細なフィードバックを受けられることを主治医から聞いていた私は、「もしかしたら『リスク回避能力が低い』という結果が出るかもしれない」と自分の推量を伝えた。 私が独立して以降、「このままこの案 […]
（※）今回の記事を執筆するにあたり、LITALICO発達ナビ「WAIS・WISCとは？ウェクスラー式知能検査の特徴、種類、受診方法、活用方法のまとめ」を大いに参考にした。 【2018年反省会】記事一覧（全26回） 主治医は私について「何をやっても上手く行かない人」という印象を抱いたらしい。主治医との面談時間は非常に限られており、私が過去の行き詰まりエピソードしか話さなかったため、主治医 […]
【2018年反省会】記事一覧（全26回） 《今回の記事の執筆にあたり参考にした書籍》 日本文化論 (ちくま文庫) [文庫] 石田 英一郎 筑摩書房 1987-05 存亡の条件 [単行本（ソフトカバー）] 山本 七平 ダイヤモンド社 2011-03-11 日本人と中国人――なぜ、あの国とまともに付き合えないのか (祥伝社新書 486) [新書] イザヤ・ベンダサン 祥伝社 2016-1 […]
【2018年反省会】記事一覧（全26回） 《今回の記事の執筆にあたり参考にした書籍》 遊びの文化論 [ハードカバー] 薗田 碩哉 遊戯社 1996-04 社会にとって趣味とは何か:文化社会学の方法規準 (河出ブックス 103) [単行本（ソフトカバー）] 北田 暁大 河出書房新社 2017-03-25 香港 中国と向き合う自由都市 (岩波新書) [新書] 倉田 徹 岩波書店 2015 […]
【2018年反省会】記事一覧（全26回） （その1からの続き） ピラミッド組織には他にも利点がある。タテとヨコのコミュニケーションを公式化することで、コミュニケーションの問題を特定しやすくなる。社長⇒部長⇒課長と経営方針が下りていく過程で、部長と課長の言っていることが違っていれば、2人の関係に問題があると解る。社長がA事業部長とB事業部長に経営方針を下ろした後、A事業部とB事業部の利 […]
